تشجيانغ tengxuan انفجار الأجهزة الكهربائية المحدودة ، كل قسم على حدة تنظيم نظام الإدارة في هذا القسم من رؤساء الإدارات ، ومديري نظام الموظفين ذوي الصلة " GB / t28001-2011 نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية " التدريب العملي ، مما يدل على أن الشركة شهادة نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية قد نفذت بالكامل . محتويات هذا التدريب تشمل أهمية إنشاء نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية ، وإدخال المعايير الأساسية ، شرح المحتوى الأساسي ، ومتطلبات إنشاء وتشغيل نظام الإدارة .
وفقا لمتطلبات الشركة السنوية نظام المراجعة الخارجية للحسابات ، في وقت مبكر من نهاية العام الماضي ، فإن الشركة قد بدأت بالفعل في إدارة الصحة والسلامة المهنية نظام إدارة إجراءات إعداد الوثائق والموظفين الدعاية . بعد هذا التدريب ، وسوف يكون القادم في كانون الأول / ديسمبر ، نسخة جديدة من نظام التشغيل التجريبي ، في كانون الثاني / يناير من العام المقبل ، المراجعة الداخلية الشاملة ، في نيسان / أبريل وأيار / مايو إلى الانتهاء من شهادة مراجعة الحسابات .
شهادة نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية ، مثل شهادة نظام إدارة الجودة ، ونظام الإدارة البيئية ، هو أكثر فعالية من أسلوب الإدارة المنهجية ، فإنه يتطلب من الشركات على اعتماد نموذج الإدارة الحديثة ، بما في ذلك إدارة السلامة في الإنتاج ، بما في ذلك جميع أنشطة الإنتاج والإدارة العلمية المعيارية والفعالة ، وإنشاء وتحسين آلية ضبط النفس سلامة الانتاج ، وتحسين إدارة السلامة في الإنتاج ، والحد من مخاطر السلامة والصحة المهنية ، وبالتالي منع وقوع الحوادث والسيطرة على المخاطر المهنية . وفي الوقت نفسه ، إنشاء نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية التي تتماشى مع الاتفاقية هو أيضا شرط أساسي للحصول على ميزة في السوق والوصول إلى الأسواق .
الشركة تصر على " الناس يوجّه " إدارة فكرة , يخلق آمنة , صحية , مريحة الإنتاج وبيئة العمل للموظفين ، والحد من مخاطر الصحة والسلامة ، والحد من المخاطر المهنية وغيرها من جوانب بذل جهود كبيرة ، وإنشاء نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية سيجعل هذا العمل أكثر توحيدا ، إضفاء الطابع المؤسسي على ، وهذا هو أيضا شركة بناء التنمية المتناسقة في الغلاف الجوي الاحتياجات العاجلة .
وتحقيقا لهذه الغاية ، فإن قادة الشركة طلبت من جميع الإدارات لتحسين فهم هذا العمل ، وتعزيز الشعور بالمسؤولية والشعور بالإلحاح ، وفقا لمتطلبات الوثائق الإجرائية المسؤولة بجدية عن العمل . جميع الإدارات أن تفعل جيدا مع واجهة البرنامج ، وترشيد العلاقات والتعاون المتبادل ، من أجل تعزيز الصحة والسلامة في نظام إدارة الشركة شهادة العمل والتنسيق عموما لخلق بيئة جيدة داخل وخارج . وينبغي تعزيز الصحة والسلامة المهنية للموظفين الوعي والتدريب على المهارات ، وتحسين الصحة والسلامة المهنية للموظفين الوعي والقدرة على ضمان فعالية تشغيل النظام ، حتى أن الموظفين يدركون تماما أن فعالية تشغيل نظام الصحة والسلامة المهنية للشركات والموظفين لتحقيق الصحة والسلامة ، فضلا عن الفوائد الاقتصادية والاجتماعية الجيدة .